- なぜ募集しているのか
- 体制強化のため
※詳細は面談時にお伝えいたします。 - どんな仕事か
-
■業務内容
アジャイルなエンジニアリング組織になるために、各チームが業務にアジャイルプラクティスを適用し、強いチームとなることを支援していただきます。アジャイルを押し付けるのではなくチームに価値観を浸透させ、組織全体が自己組織的に行動する状態を目指していただきます。
チームが自律的にアジャイルソフトウェア開発のパフォーマンスと習熟度を高められる状態にする
Scrum Masterの育成
■組織情報
働き手である「タイミーワーカー」と、募集の掲載者である「クライアント」に対して価値を提供する2つのFeatureチームと、開発者体験やデータなどに責任を持つ基盤チーム、組織エンジニアリングのチームが存在しています。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 Backend
- Ruby 3.1系
- Rails 6系
Frontend
- iOS: Swift
- Android: Kotlin
- Web:
- RailsによるSSR ... jQuery, Bootstrap
- SPA ... Next.js(TypeScript) ※ 今後随時移行していく予定
Infrastructure
- AWS(一部のサービスでGCPを利用)
- TerraformによるIaC
その他
- コード管理：GitHub
- チャットツール：Slack
- 情報共有：Notion - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 12:00-16:00コアタイムのフレックスタイムで運用しています。また、チームのスクラムのサイクルに合わせて合意が取れていれば柔軟に働くことができます。例えば通院/子供の送り迎えをコアタイムに実施している方もいます。
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※みなし残業45時間含みます（実際は30時間程度）
- 待遇・福利厚生は
- ・社会保険完備（対象者）
・交通費支給（上限：3万円/月）
・有給休暇
・服装自由/髪型自由/髪色自由/ネイルOK - 休日休暇は
- 有給休暇：初年度10日（入社後6か月目から）
年間休日：120日以上 - どんな選考プロセスか
