- どんな仕事か
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官公庁のネットワーク領域においてICTを活用し、お客様のビジネス課題を解決するお仕事の募集です。【具体的業務内容】
ネットワークを中心にお客様価値を創造、提供することにより安心安全な社会への貢献が可能な業務です。
・技術戦略立案、お客様への技術提案 : 約30%
技術戦略立案、お客様への技術提案による事業領域拡大
・プロジェクト遂行 : 約70%
要件定義、ネットワーク設計、導入設計など
IoT、監視カメラ、AI、クラウドなど社会にとって重要なインフラ・技術であり、
常に進化し続けるネットワークと組み合わせたソリューションが必要不可欠な時代になっています。
最新のテクノロジーとネットワークを融合しICTを実現、提供へ向け、
NECでわたしたちと一緒にお客様へソリューション提供していきましょう。
【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】
ネットワーク領域に関し、企画から提案、設計、構築という幅広い業務へ携わることが可能です。
自身の成長に伴い、与えられる責任範囲が拡大、それがキャリアパスへ結びつくやりがいのある職場です。
【事業内容】
【ITサービス国内3位、通信インフラ設備で国内首位を誇る業界最大手企業】
ICTを活用した「社会ソリューション事業」に注力しています。今後もICTは大きく進化し、
社会やビジネス、人々のライフスタイルに大きなイノベーションをもたらすでしょう。
NECは、世界トップクラスのICTアセットを数多く保有しています。
それらの技術を進化・融合させることで、「人が生きる、豊かに生きる」ために必要不可欠な
「安全」「安心」「公平」「効率」という4つの社会価値を創造します。
■グローバル事業：海外へ生体認証ソリューション、サービスプロバイダ向けソフトウェアサービスを提供
■社会公共事業：地方公共団体、医療機関、電力会社などに向け、ITシステムやネットワークシステムを提供
■社会基盤事業：政府、官公庁や放送局などに向け、
大規模ミッションクリティカルシステムやネットワークシステムといった社会インフラを提供
■エンタープライズ事業：製造業、流通・サービス業、金融業などの民需向けにITソリューションを提供し、
お客さまの新サービス立ち上げなどに貢献
■ネットワークサービス事業：国内の通信事業者向けに、ネットワーク構築に必要な機器や
運用管理のための基盤システム、運用サービスなどを提供 - この仕事で得られるものは
- 【大企業ならではの充実の環境/制度を用意しています】
・副業(兼職)：事前申請を行うことで副業(兼職)可能
・各種家賃補助制度(支給対象あり) ・保養所(全国に契約保養所があり)
・標準勤務時間帯8:30～17:15 ・フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
・年次有給休暇、結婚休暇、家族の看護/予防接種/ボランティア等で利用できる目的休暇あり - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 記載なし開発の特長 【「人」こそ最大の経営資源と考えるのがNEC】
同社は「人」を最大の経営資源と位置づけ、「人への投資」として制度改革や環境整備を推進してきました。
社会やお客さまのみならず、働く人から選ばれ続ける企業「Employer of Choice」であるために。
2019年にはHuman Resources方針「挑戦する人の、NEC。」を掲げ、
人材一人一人への多様な挑戦・成長機会の提供、フェアな評価、従業員がベストを尽くせるよう
環境や風土の変革に取り組み続けています。
21年度は約600名をキャリア採用で迎え、今年度も600名を想定しています。
多様なバックグラウンドを持った人材が活躍できるNECであるために。
人事施策も常にアップデートし続け、育成を通じて、人の成長をサポートし続けます。
【Human Resources方針＝「挑戦する人の、NEC。」】
NECは、少子高齢化や資源問題、自然災害などグローバル規模の社会問題を解決するために、
磨き抜いたICTソリューションを提供することで、人々が豊かな暮らしを送ることができるよう力を尽くしています。
「社会に貢献したい」「国家規模のインフラ開発に携わりたい」NECには、様々な夢を抱く社員が、世界のさらなる発展を願い、海底から宇宙に至る広大なフィールドで躍動しています。そして、あらゆる業界と、地域の人々と「共創」することで、
イノベーションを生み出し、新たな価値を創造しています。100年先を見据え、遥かな未来の礎を、ともに築き上げていく。
そんな仕事に、未来にワクワクするあなたと歩むことを、私たちは望んでいます。
【Smart workを推進して働きやすい環境を提供】
・テレワーク：多様な働き方を尊重する取り組みとしてテレワークを推進
→各地にサテライトオフィスも開設し、2020年度の実施率は約80%、
日本テレワーク協会テレワーク推進賞会長賞（2019年）、同会長特別賞（2020年）、
東京都スムーズビズ推進大賞受賞（2019年）等を受賞
・ドレスコードフリー：年間を通じて、その日の働き方にあった最適な服装を自ら選択する制度を推進 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間 3カ月 - どんなポジション・役割か
- ネットワークエンジニア
- どこで働くか
- 神奈川県 川崎市
向河原駅 徒歩1分 - 勤務時間は
- 08:30 － 17:15
フレックス あり - 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収 600万円 ～ 700万円位
月収 50万円～58万円位
残業代 実働に応じて支給 - 待遇・福利厚生は
- 諸手当▶通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 営業手当 地域手当 退職金制度 財形貯蓄制度 住宅ローン利子補給制度
保険▶健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 会社取扱い民間保険（生保・損保）など - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始 結婚休暇 忌引休暇 リフレッシュ休暇等 半日休暇制度あり
- どんな選考プロセスか
