- なぜ募集しているのか
- 増員募集です。 同行は『お客さまから今まで以上に必要とされ頼りにされる、より強力で強靭な金融グループ』をめざしています。そのためには、多様な人材が集い、お互いに密にコミュニケーションを行うことで、変化を創り出すことが必要不可欠だと考えています。そのため、〈みずほ〉の変革の一翼を担っていただく方を募集しています。
- どんな仕事か
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IT・システムグループ（みずほフィナンシャルグループ、みずほ銀行、みずほ信託銀行、みずほ証券、みずほリサーチ＆テクノロジーズ）における、＜みずほ＞の経営戦略及びIT戦略を支える専門人材マネジメントにかかる企画業務に従事していただきます。
【具体的には・・・】
・みずほグループ人事制度をベースとした部門内人事運営、専門人材マネジメント
・戦略的IT人材ポートフォリオの構築及び活用
・IT専門人材育成にかかる計画立案、各種施策企画・運営
【期待すること】
社内外のネットワークを広げながら高度かつ体系的に自らの専門性を高め、人材マネジメントの面から＜みずほ＞の企業価値向上と組織成果に貢献いただけることを期待しています。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地：みずほ銀行本部ビル 東京都千代田区 大手町1-5-5
アクセス：東西線「大手町」徒歩5分、JR「東京駅」徒歩6分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 8時40分～17時10分（実働7時間30分）
時間外労働の有無:あり／月平均35時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給 35万円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給
【賞与情報】年2回
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】住宅関連,産休・育休
【手当備考】通勤補給費全額支給、昼食費補助等
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】持株会制度、事業所内保育所・ベビーシッター育児支援割引制度、 財産形成支援制度、余暇支援制度 等 - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,GW,産前・産後,リモートワークOK
【休日備考】年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による) - どんな選考プロセスか
