- なぜ募集しているのか
- 組織増強のための増員募集です。 配属の店舗システム部では、同社が計画している次世代型店舗の実現のために更なる店舗業務の改善、それに伴った店舗システムの改善・新規開発を進めていく予定ですが、現在の店舗システム部内は過去営業や店舗従業員をしていたメンバーが異動してきた”現場に強い”組織となっています。さらに良い組織にするめ、システム開発経験のある（＝システムに強い）方を募集することで、よりスマートでシンプルなシステムを目指そうとしています。
- どんな仕事か
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■業務概要
・全国1万6,600店舗のオペレーションを支える、店舗システムの設計/開発/導入/運用など、店舗システムの上流から下流工程まで一連の業務を担当いただきます。システム全体の構築を行い、障害、災害等も考慮して設計・開発していくことが求められます。
■具体的な業務内容
・店舗業務におけるオペレーションの効率化を図るためのシステム企画、設計、開発、運用
・店舗関連システム、ソフトウエア、機器の開発・導入
・プロジェクト推進
└複数パートナーのベンダーマネジメントおよび、様々な業務を社内・ベンダーと協業体制を取りながら業務構築を図っていただきます。 ※関わるシステム：セルフレジ、自動釣銭機、端末(決済、免税)、POSシステム、ストアコンピュータ(商品を発注する 端末等)、従業員タブレットなど
■本ポジションの魅力
・POSレジをはじめとした店舗システムは、コンビニエンスストアを運営する上で重要なシステムの仕組みです。ご自身の仕事が日常で目に見える形になるため、やりがいがあります。
・新たな次世代型の店舗を支えるための、店舗オペレーションの業務削減、コストダウンを支援できる店舗システム 企画・設計開発にも関わることができます。会社の事業方針に沿った内容をご自身で考えることができる楽しさがあります。
■同社のビジネスとシステム部門について 同社ビジネスは、“フランチャイズ（FC）システム”を主体に置いているため、各店舗は独立した事業主（加盟店）によって経営されており、加盟店が責任を持って店舗を運営しています。一方で、本部では商標や運営ノウハウ、物流システム、情報システムなどを提供することで、加盟店の経営・運営を支援しており、両者は意見を交わし合いながら、お互いの発展を目指しています。 同社システム部門では、無人決済システムや飲料補充ロボットの導入、来店されるお客さまへ今までにない店舗体験の提供を目指したデジタルサイネージの設置など、新しいテクノロジーを積極的に活用することで、加盟店と一体となり、よりお客さまと心の通い合ったコミュニケーションに注力できる店舗ビジネスの構築に取り組んでいます。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 9F
※アクセス：JR「田町駅」徒歩1分（駅直結）
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 9：00～17：45（実働7時間45分）
時間外労働の有無：あり 月平均：20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給 30万円～×12か月＋賞与
※残業代全額支給
【賞与情報】年2回
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】役職,住宅関連,家族
【手当備考】■家族手当：1人目1万円、2人目8千円、最大5人まで支給■住居手当： 地域手当として支給 ■寮社宅：社命転居の場合は借上社宅制度あり
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】 ■服装自由■リモートワーク可能
■ファミリーマート共済会■社員持株制度■財形貯蓄制度■育児介護勤務制度
【リモートワークについて】リモートワークは週の半分程度、柔軟に相談可能です - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日休暇】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,産前・産後,育児, 介護,特別 - どんな選考プロセスか
