- なぜ募集しているのか
- 事業拡大にともなう増員
- どんな仕事か
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・サービス提供時に必要となるエンドユーザ／サービス提供者の業務手順を整理し、 適切に実施されていることを確認☆リモートワーク相談可能☆
など
【職務概要】
監査の自動化を目的として新システムを順次リリースしておりますが、
エンドユーザ（監査人および当法人のクライアント）にサービスを提供する上で、システムではカバーできないコミュニケーションが必要な業務が残ります。
このようなコミュニケーション業務を含め、エンドユーザが期待しているサービスを継続して提供するための施策を考え実施していく役割となります！
現在は開発者が兼任しているため、サービスデリバリーに適した体制作りから関与していただきます。
【職務詳細】
・サービス提供時に必要となるエンドユーザ／サービス提供者の業務手順を整理し、
適切に実施されていることを確認
・エンドユーザ側からフィードバックを受ける仕組みを構築し、
さらにフィードバック内容を整理してサービス向上につながる施策を提案
・インフラチームとコミュニケーションを常にとり、
サービスに影響を与える事象を把握して関係者に通知
・システム障害発生時におけるエンドユーザ、開発者、インフラチームとのコミュニケーション／作業フローを明確にし、サービス提供への影響を最小限にとどめる - この仕事で得られるものは
- 配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織（Center of Excellence（CoE））として、アシュアランスイノベーション本部内に設置された部署であり、人員拡大を続けています。
- 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 応募資格の概要をご参照ください開発の特長 数多くの企業や学校法人などに対して監査を行っている。金融取引法監査や会社法監査を中心に、労働組合監査や学校法人監査、その他法定監査から任意監査まで幅広く監査証明業務を行っている。その監査証明業務の年間売上は約850億円にもおよぶ。
また、被監査証明業務としてIPO（株式公開）支援サービスやIFRS導入サービスをはじめ、不正対策／係争支援、財務会計アドバイザリー、気候変動リスク対応・サステナビリティサービスなど幅広いアドバイザリーサービスメニューを展開している。
その提供業種は、金融、公会計、医療／福祉、不動産等多岐にわたり、それぞれに即したアドバイザリーサービスを提供している。
加えて同社のグローバルネットワークを活かした海外でのサービス提供も実施している。 - 雇用形態は
- 正社員
契約期間：無期
試用期間：6カ月（条件変更無し） - どこで働くか
- 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
東京メトロ千代田線、日比谷線、都営地下鉄三田線「日比谷」駅直結 - 勤務時間は
- 9：30～17：30
休憩：60分 残業あり - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収:600万～1200万程度
月給制：月額4200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
残業代：別途全額支給 - 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険完備、選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土・日・祝祭日（ただし、法人が勤務指定する日は除く）、年末年始、創立記念日、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・看護・介護休暇、公認会計士に係る試験休暇等
- どんな選考プロセスか
