- なぜ募集しているのか
- 内製化に伴う人員強化
- どんな仕事か
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長年ベンダー様に依頼をしてきた業務ですが、現状の体制のままでは、グループが目指している世界を実現することができないと考えており、内製機能を備えた組織強化をしていきます。【募集背景】
長年ベンダー様に依頼をしてきた業務ですが、現状の体制のままでは、グループが目指している世界を実現することができないと考えており、内製機能を備えた組織強化をしていきます。
【職務概要】
システム内製化プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただきます。
■商品・物流領域（レジ混雑予測システム、倉庫管理システム、MDシステム など）
■店舗業務領域（セルフレジやモバイル端末機の導入 など）
■バックオフィス業務領域（人事・会計・電子申請システム など）
■ネット系・eコマース領域（スマホアプリ・ネットショッピング など）
■クラウド領域（AWS など）
【職務詳細】
・設計・構築・開発のディレクション、マネジメント
・プロジェクトにおける社内調整および社内報告
・クライアント、関係各所との折衝
・プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
・障害発生時の対応ならびに書類作成支援
・企画資料作成 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 応募資格の概要をご参照ください開発の特長 【総合流通業ベイシアグループのIT関連業務のすべてを担う】
ショッピングセンターチェーン『ベイシア』をはじめ、ホームセンターチェーンの『カインズ』や『ワークマン』などを展開しているベイシアグループ。
全国各地に約1900店舗を展開しており、業界内でも高収益企業として高く評価されています。そのグループのIT関連業務のすべてを担っています。
システム改修と新規開発は7：3くらいの割合です。しかし、まだまだ開発すべきシステムがたくさんあります。
例えば、人材管理システムなどは2022年に1から開発し、リリースしました。
今後はECシステムなどのデジタルサービスも進める予定です。システムの立ち上げに携わるチャンスがたくさんあります。 - 雇用形態は
- 正社員
契約期間：無期
試用期間：6ヶ月（条件変更なし） - どこで働くか
- "東京都台東区上野7-6-1
またはリモートワーク JR山手線「上野」駅より徒歩2分 - 勤務時間は
- 9：00～18：00 ※フレックス勤務制度有り（コアタイム：11：00～15：00）
休憩：60分 残業：約20時間／月 - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収:550万～1200万程度
月給制：月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
残業代：別途全額支給 - 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、週休二日制（月10日）、バケーション制度（年2回・連続6日以上の休暇）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※シフトに関しては多くの場合、9日／月の休みを土日祝日に割り当てています。
- どんな選考プロセスか
