- なぜ募集しているのか
- 新規プロダクトの立ち上げおよび社員数の増加に伴い、日々の業務における効率化やパフォーマンスの向上が求められてきたため募集を開始しました。
Fracta Leapでは、システム化やクラウドインテグレーションを活用して、日々の業務改善・パフォーマンス向上を推進する社内SRE（Site Reliability Engineer）を募集しています。 - どんな仕事か
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システム化やクラウドインテグレーションを活用して、日々の業務改善・パフォーマンス向上を推進・社内各種システムとIDaaS（Google Work Space）のアカウント連携
・社内業務におけるiPaaSを用いた自動化推進
・バックオフィス系SaaSの利便性改善・再編
・入退社フローに対応したクラウドサービスの自動処理機能開発
・キッティングにおけるゼロタッチ化自動処理作成
・曖昧なコミュニケーションやフローの明確化とドキュメント化およびその推進
・セキュリティの向上のための施策検討 など - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 他項目、参照のこと開発の特長 【水処理プラントのDXを実現する２つのソリューション】
Fracta Leapでは、水処理プラントの設計と運転管理に向けた2つのソリューションの提供により、ライフサイクル全体でのDXを実現。
■設計自動化ソリューション
・設計・調達・工事（EPC）向けソリューション
・最高の設計スピードを実現する
専門性が高く、複雑かつ膨大な水処理プラントの設計業務を、アルゴリズムの活用により自動化することで、高速化・効率化を実現。
プラントの設計から建設までの期間短縮や、設計者のリソース不足などの課題解決に貢献する。
■運転最適化ソリューション
・オペレーション&メンテナンス（O&M）向けソリューション
・比類なき運転効率の実現する
人の経験に基づく判断によって操作・制御されていた水処理プラントの運転・維持管理を
アルゴリズムによって最適化することで、コスト及びエネルギーの削減や、環境負荷低減を実現する。 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- SRE
- どこで働くか
- 東京都新宿区新宿2-8-15 PARKFRONT SHINJUKU 3階
- 勤務時間は
- 9:00 ～18:00（休憩1時間含む）
※職種により裁量労働制をとっている従業員もいます - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収500～900万円
- 待遇・福利厚生は
- ・入社時には、各自希望のスペックの PC やディスプレイが支給されます
・書籍購入補助（全額/一部）
・各種セミナー参加費用
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・育休・産休
・病気・怪我の相談窓口（顧問医制度） - 休日休暇は
- ・年間休日：122日（2021年実績）
・土日祝休み
・年末年始休暇
・GW休暇
・年次有給休暇（有給取得率：33％）
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
夏季休暇は特別休暇としてはありませんが、7～9月に連続有給3日間を取得する推奨期間としています。 - どんな選考プロセスか
