- なぜ募集しているのか
- 売上拡大に伴う組織強化のため。
2021年3月：売上4,739億円 経常利益458億円
2022年3月：売上5,122億円 経常利益512億円 - どんな仕事か
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同社グループ全体の社内基幹システムの企画開発および運用業務をお任せします。
■具体的な業務内容
・SAP関連業務及び問い合わせ対応
・業務システムにおける企画及び業務改善提案
・基幹システムの開発及び運用
・EDI開発及び運用/事業部システムの基幹連携
・インターフェイス業務 他
※出張について：業務に応じて発生する可能性はありますが、ほとんど想定しておりま せん。
■仕事のやりがい
・同社の需要が増加している状況において、社内SEとしてグループ全体を支えていると いう実感が持てる。
・システムの開発～運用、改善まで幅広く携わることができる。
＜組織＞
DX本部 デジタル部 業務システムG
┗デジタル部在籍：60名程度（内パートナー10名程度）。企画G、ITG、OTG、App開発
G、ITセキュリティG、業務システムG、グローバル業務システムGの7グループで構成さ れています。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ▼大阪本社
住所：大阪市西淀川区御幣島3-2-11
最寄り：JR東西線 御幣島駅 3番出口より徒歩10分／JR東海道線 塚本駅 西出口より徒歩15分
※当面の間、転勤は想定しておりません。
<受動喫煙防止策について> 対策の有無：有 屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 8:30～17:00（実働7時間45分）
時間外労働の有無：あり/月平均30時間
※フレックスタイム制度有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給 21万円～×12ヶ月＋賞与
残業代全額支給。
【賞与情報】年2回（7月・12月）
※昨年実績6.9ヶ月分
【昇給】あり
■想定年収：400万 ～ 700万円 - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】役職,住宅関連,家族
【手当備考】住宅手当,家族手当（子供1人につき月1万円）,残業手当,通勤手当,出張手当（日帰り1,500円、1泊2,000円）
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】退職金制度、従業員持株会、財形制度、持家推進制度、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、階層別研修（若手社員、中堅社員、新任係長、管理職）、海外赴任前研修、海外ビジネストレーニー研修、海外語学トレーニー研修、通信教育、保養所（箱根・琵琶湖など）、利用提携（ダイワロイヤル・JTBえらべるクラブ他） - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,特別
【休日備考】有給休暇の平均取得日数12.6日 - どんな選考プロセスか
