- なぜ募集しているのか
- 各事業は順調に成長している一方で、今後のさらなる事業拡大を視野に入れると、社内システムの課題は山積みです。マスタおよびシステムが各事業で個別管理されていることにより、事業間シナジーを生みづらい環境になっていることや、ガバナンス上のリスクもあります。今後の事業成長のコアとして組織強化を進めており、システム統合に伴うセキュリティ強化の為、増員募集致します。
- どんな仕事か
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【概要】
ユーザベースグループのセキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。
【ミッション】
同社では「セキュリティ」を重点施策としてセキュリティチームの体制を整備しています。サイバー攻撃や未知の脅威からユーザベースが提供するプロダクトのお客様や従業員のシステムを守るため、より高度化したい技術へシフトを進めています。セキュリティチームは体制の拡充をすすめており、その中でもセキュリティ基盤の刷新に取り組んでいます。
【業務内容】
同社に導入するセキュリティ基盤システムのPoC設計、設定、構築から業務運用までを広く担当いただく予定です。これまでのご経験やお持ちの知識に応じて、柔軟に業務をお任せしていきます。
【具体的な業務内容】
・セキュリティソリューション導入時の企画（選定）
・セキュリティシステム安定稼働に必要な運用業務
・ITシステムのセキュリティ要件策定、設計内容のレビュー
・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
・SOCやMSSなどの関連パートナーのベンダーコントロール
・脅威情報、脆弱性情報の収集、影響判断、対策推進
PoC設計、設定、構築から業務運用を一貫した経験を積んで専門性を高めていくことが可能です。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
JR各線 東京駅 丸の内南口より徒歩2分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給
月額 750,000円～、
月額基本給 550,000円～ 月額＝月額基本給＋固定残業代（月45時間分として200,000円～／超過分別途追加支給） - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無：あり／月平均40時間
【賞与情報】なし
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】産休・育休,家族
【手当備考】産休・育休手当／子供手当／通勤手当
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】・ロングバケーション制度（有給とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる福利厚生）
・PC支給（予算内で好きなPCを選択可）
・ユーザベースグループの福利厚生「UB Care」：https://www.uzabase.com/jp/careers/ - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日休暇】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・ 産後,育児,介護 - どんな選考プロセスか
