- なぜ募集しているのか
- 「PCを使うクライアント社員の利便性を高める」事をミッションに、幅広い業界のクライアントの課題に向き合ってきました。
これまでの開発実績と自身もユーザーとして必要と思ったものを製品化し、マーケティング・開発・セールス・導入・運用コンサルまでワンストップでテックリードとしてメンバーをリード出来る方を募集しています。
プロダクト開発に関わった事がない方も、これまでの開発実績を元にプロダクト開発のノウハウを提供します。 - どんな仕事か
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クライアント課題の解決に向けて、設計や言語開発だけでは経験できない、ゼロからのプロダクト開発を経験していただきます。■Microsoft製品全般の製品知識を弊社プロジェクトに参加しながら身につけていただきます。
弊社の新規受注（受託開発、プロダクト販売）はHPからの問合せが全体の90％以上を占めています。
また既存顧客からのリピートも多く、経験によりご自身にあった技術共有が可能です。
■プロダクト開発
2023年2月現在11あるプロダクトの他に現在進行中の新規プロダクト/サービス開発とマーケテイング活動（市場調査、技術調査、戦略検討）、PR活動（ブログ執筆やプレスリリース発表）を社内で行いながらプロダクト開発知識を付けて頂きます。
■Microsoft製品の導入支援、構築、移行など
プロダクト開発だけでなく、弊社の豊富なナレッジの礎となるMicrosoft製品（M365、SharePoint、Azure、PowerPlatform）の導入支援、開発・構築、他社製品からの移行やバージョンアップなども行います。
■案件例
・RPA導入に関わるガバナンス策定支援
・SharePoint2013.2016からSharePoint Onlineへの移行
・ユーザー社内DX化に関わる、BI・RPA・ローコード化支援（PowerBI,PowerAutomate.PowerApps）
・MS製品では実現できないシステムのスクラッチ開発
- この仕事で得られるものは
- ■企画段階から関わる事で実現する提案力
現場常駐が多いシステム開発業界では一部のコンサルタント会社や大手ベンダーでしか企画段階から携わっている事はない状況です。
弊社ではマーケテイングを駆使する事でユーザーが課題決の為に小規模から大規模まで多くの課題に対する相談を受けています。
■クリエイティブな発想を尊重する社内環境
弊社プロダクトは入社1年目の社員の発想から作られたものや、ちょっとした会話から研究開発を行い製品化したものがあります。
せっかくエンジニアという職業についたのであれば、依頼されたものを作るだけでなく自社で生みだしたプロダクト/サービスを家族や友人に使ってもらいたいという思いはありませんか。
■クラウド製品、開発環境知識
弊社ではMicrosoft製品に特化していますが、AWSやGCPなどクラウド全般に通用する知識・技術が身に付きます。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 言語：TypeScript、React、C#
ソース管理：git
プロジェクト管理：DevOps、ProjectOnline
コミュニケーション：Microsoft365 Teams開発の特長 ・新人～経験者まで企画/調査/設計/開発/運用/改善、マーケティングなどワンストップで携わります。
・デベロッパーであり、パブリッシャーとしても活動
・研究開発予算が年々増加中
・世界規模のパートナー企業から開発費用提供あり - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- システムエンジニア、プログラマー、プロダクトマネージャー
- どこで働くか
- 東京都（リモート勤務可能）
- 勤務時間は
- 9:00-18:00(休憩1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円 ～ 649万円
月給33万円～47万円
上記には、固定残業代（20時間分：44,140円～61,728円）及び住宅手当（10,000円一律支給）を含みます。
賞与基本給の1か月分×2回
時間超過分については別途支給いたします。
モデル年収
年収450万円 ／ 経験3年 ／月給33万円＋賞与／プログラマー
年収583万円 ／ 経験5年 ／月給42万円＋賞与／システムエンジニア
年収646万円 ／ 経験6年 ／ 月給47万円+賞与／チームリーダー
昇給年2回（4月・10月）
賞与年2回（6月・12月） - 待遇・福利厚生は
- ◆各種社会保険完備
◆産前・産後・育児休暇あり
⇒男女ともに取得実績あり！取得率100％
◆テレワーク手当（300円/日）
◆時短勤務制度あり
◆Benefitステーション会員
（レジャー施設・宿泊施設利用料の各種割引など） - 休日休暇は
- 【年間休日127日】
◆完全週休2日制（土日休み）
◆祝日
◆夏季休暇・年末年始休暇（各3日）
⇒有給消化ではなく、特別休暇を支給いたします。
◆結婚休暇
◆有給休暇 - どんな選考プロセスか
