- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。常に多くの案件を抱えており、より多くのお客様に貢献していくため、エンジニアを複数名募集いたします。
- どんな仕事か
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インフラエンジニアとして、サーバ、ネットワーク、データベース、クラウド、セキュリティなど多彩なプロジェクトの中から志向性に合わせて案件をお任せいたします。また、自社開発センターでの勤務など受託案件もあり、段階的にスキ ルアップを目指せるアサインを徹底しています。
【プロジェクト例】
・大手SIer社内情報基盤構築（Windows Server）
・大手企業の移転インフラ構築
・社内インフラ構築実現PJ（Cisco）
・大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS、Azure）
・インフラ仮想基盤構築（Citrix、VMware Horizon）
・半導体メーカー向けインフラ構築（SQL Server）
・災害対策用サーバ構築（Windows、Linux、AWS、VMware）など
【案件について】 ご志向性に合わせて案件にアサインいただきます。経験を活かしたマネジメントメインの案件や最上流からコンサルタントとして入り込む案件、最前線でバリバリ手を動かす案件まで、全国に10,000件以上の案件を保有しています。 プロジェクト内容も業界も多種多彩のため、マッチング重視でプロジェクトもチームも決定することが可能です。
【働きがい】 年齢に関わらずチャレンジし続けられる環境があります。今まで培ってきたスキルを活かせることはもちろん、新しい 領域へのスキルチェンジも可能です。「自分が求められている」と感じられる環境で働くのがやりがいに感じている方が多いようです。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 兵庫県を中心としたお客様先への配属になります。
本社：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 - 勤務時間は
- 9：00～18：00（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均12.5時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収：500万円 ～ 700万円
【給与】月給制 月額基本給35万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給。
【賞与情報】年2回
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】資格,役職
【手当備考】資格手当（会社指定資格に対し取得から3年間）、役職手当、通勤手当、 配属手当、赴任手当、テレワーク手当
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】寮社宅制度／テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）／慶弔見舞金制度／総合福祉団体定期保険／退職金制度(確定拠出年金制度)／財形貯蓄制度／社内クラブサークル活動支援健康保険組合／福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」／EAP（カウンセリング）サービス／定年再雇用／各種研修制度（通信教育補助／社内外講習補助／図書購入補助／社外技術研修参加費／勉強会講師料）／帰省旅費補助／転勤赴任一時金／引越費用補助／慶弔見舞金／借り上げ社宅制度（社内規定あり） - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日休暇】週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,育児,介護,特別
【休日備考】年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇＜上限3日＞、祝日のある週は土曜出勤の場合あり＜年6回＞ - どんな選考プロセスか
