- なぜ募集しているのか
- 組織力強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
-
社内ユーザ向けのシステム、サービスを主に担当いただく想定です。
※基幹システム関係（販売管理システムなどの開発、運用、保守等）
【仕事内容】
・販売管理、生産管理、プロジェクト管理、人事管理システムなどの開発、運用、保守。
・EDIやデータウェアハウス、ワークフローなどの構築、開発、運用、保守。
・基幹システム系の新規サービスの導入検討及び導入
【働きがい】
社内ユーザ向けの基幹システムの開発、運用、保守を主に行っているため、受発注や入出荷、売上行う会社の根幹をなすシステムに携わる為やりがいを感じることができます。 社内の要望に対応するだけでなく、取引先の要望にも対応すべく技術情報の習得やスキルアップに取り組んでいます。
＜組織＞
情報システム部への配属となります。 管理職含め１3名が在籍しており、管理職を除くメンバーの平均年齢は30代後半です。
- 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県名古屋市東区東桜2丁目2－1 高岳パークビル
「高岳駅」徒歩1分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給 253,900円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給
【賞与情報】賞与年2回（6月・12月）
【昇給】あり
■想定年収：450万 ～ 650万円 - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】資格,役職,住宅関連
【手当備考】交通費支給、時間外手当、資格手当
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、スポーツクラブ活動の助成金制度、ホテル・スポーツクラブなどの会員制福利厚生サービス - 休日休暇は
- 【年間休日】122日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 - どんな選考プロセスか
