- なぜ募集しているのか
- 大和ハウスグループ全体の増収増益に伴い、案件が増加しております。そのための増員募集です。
- どんな仕事か
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大和ハウスグループ全体のIT・DXを推進する同社にて、大和ハウスグループのシステム構築、新基幹システム等PJTのPMを担っている部署です。PMリーダーは案件を抱えませんが、メンバーの案件に関わることやメンバーのマネージメントが主な業務です。
PM案件は、外部ベンダーコントロールがメインで、要件定義などの上流工程はありますが、開発業務はございません。 働き方は、フルフレックス、フルリモートで、TEAMSやZOOMを使ってコミュニケーションも頻繁に行われています。自分の意見も言いやすい風通しの良い社風です。
＜クライアントは大和ハウスグループ全体＞
大和ハウスグループ480社、グループ従業員数(正社員のみ)48,831名の全てに関わるシステムを担っています。
【働くよろこびを一緒に創る、パートナーとして。】
「人・組織・企業」といったつながりを拡げるお手伝いをしたいとの想いのもと、顧客ファーストで事業を展開してきました。メディアテックの今後の展望として、“働くよろこび”を一緒に創りだし、お客様企業の発展に寄与していきたい。私たちのサービスが起点となって “可能性が拡がる” “ワクワクが増える” そんな新しい価値を生み出すことが最大のミッションです。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
-
開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- フルリモート制度のため、勤務地にとらわれない働き方が可能です。
＜受動喫煙防止策について＞
対応有無：有
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均15時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給23万円～×12ヵ月＋賞与
※残業代全額支給
【賞与情報】年2回
【昇給】あり
想定年収：500万 ～ 800万円 - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】住宅関連,産休・育休
【手当備考】通勤手当（全額支給）
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】退職金制度あり、次世代育児一時金（子1人に対して100万円支給）、大和ハウスグループのグループ会社割引（住宅・ホテルなど）、団体割引生命保険、免許取得祝い金 - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日休暇】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・ 産後,育児,介護,特別 - どんな選考プロセスか
