【Finatextホールディングス】QAマネージャー候補の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。

掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間 23/02/28~23/03/27
【Finatextホールディングス】QAマネージャー候補

株式会社ポテンシャライト

QAエンジニア 600万円 ~ 1199万円 東京都
会社の特長
CTOがいる 自社製品/自社サービス B2C B2B C2C コードレビュー文化 1億円以上の資金を調達済み 下限年収600万円以上 上限年収1000万円以上 フルリモート可 一部在宅勤務可 服装自由 学歴不問
言語
Ruby Go SQL Kotlin
イチオシ
金融未経験者や、マネージメントへのキャリアアップを目指すQAエンジニアも大歓迎です!
募集情報
どんな仕事か
証券・保険及び金融サービスのプロダクト開発において、社内・外部のパートナーとも連携し、品質を保証する体制を構築し、推進していただきます。
テスト計画の策定、実施、進捗管理だけでなく、プロダクト品質改善のためのフィードバックをしながら、開発の上流工程へも積極的に関わって頂くことを期待しています。

具体的には
・プロダクト品質向上のための戦略策定
・開発プロセスを含めた全体のテスト計画の策定
・リリースに向けた品質管理と課題進捗管理
・テスト自動化の検討と推進
などです。
求められるスキルは
必須 ・Webサービスにおけるシステムテスト工程の経験
・テスト項目の作成経験
・チームマネージメントの経験
歓迎 ・金融に関する知識
・テストツール使用経験(トラッキングシステム、テスト管理ツール等)
・テスト自動化導入経験
・プロジェクトマネージメント経験
・メンバー育成経験
・外注管理経験
・JSTQB等の資格

求める人物像
・プロダクト品質向上のために、指示を待たず自発的に行動できる方
・プロジェクト成功のためには職域にこだわらずアクションを起こせる方
・バイアスを持たず、当たり前をも疑うことが出来る方
・時間とコストを強く意識出来る方
・自らを絶えずアップデートしていくマインドの方
開発のスタイルは
開発環境 【開発環境】
・Amazon Web Services
・Terraform
・Docker
・Alpine Linux, Amazon Linux
・Go (echo)
・Kotlin(Spring Boot)
・Ruby (Ruby on Rails)
・MySQL (Aurora)
・Redis (ElastiCache)
詳細はこちらのテックブログをご覧ください(https://onl.la/QDbKhFz)
開発の特長 ・裁量権と自由度が高く、その分、責任も大きい
・開発関連の情報がオープン。他のチームのコードや設計資料などは原則自由に見ることができる
・主体性の高いメンバーが多い
・技術に関する議論が活発。議論にオープンなカルチャーがあり、シビアな議論になってもネガティブな雰囲気にならない
・コードレビューが盛んに行われる
雇用形態は
正社員(※業務委託希望の方はご相談ください)
どこで働くか
東京都
勤務時間は
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間8時間)
※固定残業時間40時間を含む
給与はどのくらい貰えるか
年収640~1160万円+ストックオプション(※SOは正社員のみ)
待遇・福利厚生は
◆信託型ストックオプション
・上場後も行使価格87円の信託型ストックオプションを成果に応じて付与します
・詳細は以下の記事をご覧ください
https://note.com/110_110_110/n/nda2a790c58e4

◆働き方
・オフィスへの出社、リモートなど日により変更可能。「午前はオフィスで働き、午後からはリモート」など柔軟に対応できます!
・ポジションによってはフルリモートワークも可能。詳細はご相談ください。北海道や京都から働いているメンバーもいます!
・業務開始/終了時間も柔軟に変更可能。保育園のお迎えなど、ライフスタイルに合せて柔軟に業務時間帯を調整できます
※ポジションによっては業務時間帯が固定のポジションもございます

◆学習支援
・希望者は週に1度の英会話レッスンを受講可能 ※業務内容などを基準に一定の選考基準はあり
・学費支援:1人あたり200万円を上限として、大学院等の学費を支援しています ※利用にあたっては社内審査があります
・学習支援:毎月1万円まで会社の経費でセミナー参加、技術書・専門書が自由に購入できます

5) その他
・各種社会保険完備
・交通費全額支給(上限150,000円/月まで)
・ビザサポート
・屋内禁煙
休日休暇は
◆ライフサポート
・結婚休暇&お祝い金:結婚にあわせて、特別有給休暇(7日間)とお祝い金(5万円)を支給 ※お祝い金は入社1年を経過した社員が支給対象となります
・出産休暇&お祝い金:子どもの出産にあわせて、特別有給休暇(5日間)とお祝い金(一産児につき50万円!!)を支給。また、社員本人もしくは配偶者が妊娠した場合、「母子保険はぐ」の保険加入月から出産月までの月々の保険料を会社が全額補助します
・慶弔時の支援:結婚や出産時はもちろん、万が一の不幸があった場合にも特別有給休暇(3日~7日)でサポートします
・連続休暇の取得:有給休暇とは別に連続5日間の休暇取得が可能です。 ※入社1年を経過した社員が付与対象となります
・扶養家族の手当:小学校就学前の子の人数に応じて1人あたり2.5万円/月、最大で10万円/月を支給します※入社1年を経過した社員が支給対象となります
・ベビーシッター割引券:ベビーシッターを依頼する場合、最大4400円/日を会社が負担します
どんな選考プロセスか
-
この求人に応募します。よろしいですか?
求人に応募するには、
会員登録 / ログインが必要です
求人に「気になる」するには、
会員登録 / ログインが必要です