- なぜ募集しているのか
- 2022年4月、エイジェックスデジタルストラテジーズは、「既存の体験が時代遅れになるような新しい体験を創造する」をミッションに掲げて、UXを中心に据えた新しいWebコンサルティング会社を立ち上げました。
弊社の前身であるエイジェックスコミュニケーションズは、インターネットが大きく成長し始めた1999 年に創業しました。創業当時より、現在では日本最大級となったHRサイトのリニューアルや改善プロジェクトを担い、インターネットテクノロジーを駆使して人と人の新しい繋がりの可能性を追求し続けてきました。
昨今、AIやITテクノロジーを軸に人と企業の新たなマッチング機能や、人材開発・組織開発の領域にもサービスが広がる中でHR業界はさらなる需要の拡大が予想されます。
そんな拡大し続けるHR業界の顧客ニーズに応えられるように、弊社はこの先3年間で170％人員増となる大幅な組織拡大を目指しています。
第二創業期として志新たに立ち上がった弊社にて、ともに挑戦するメンバーを募集します。 - どんな仕事か
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クライアントのビジネスパートナーとして、大手HRサイトの品質保証を担っていただきます。クライアントをはじめとして、社内外の方とコミュニケーションをとりながら、ユーザーが実際に使用しても問題ないか、クライアントの要望に応えられているか、テスト部分を含む全ての工程に関して品質を保証する・責任を持つ仕事です。
＜業務内容詳細＞
◎要件・仕様管理（サイトが仕様どおりに出来ているかチェック）
◎テストの設計と実施（負荷テスト、テストデータの作成）
◎サイトリリース後の再確認
◎テストスタッフの管理
◎SEO設計
◎インポート設計
- この仕事で得られるものは
- ■「自分が手掛けたプロダクト」と言える裁量を持って、クライアントの企画チームの方々のすぐ側で業界有数のインターネットサービスの業務に取り組めます。
■「とにかく良く考える社風」です。ビジネスとテクノロジーの両方の課題を解決しながら、世の中の役に立つ仕組みを作ることで、システム思考や考える力が鍛えられます。
■「まだ誰も挑戦した事のない課題」に積極的にチャレンジする会社です。ビジネスの上流から本質的な課題にアプローチするプロジェクトを体験することで、新しいものを作り出す力が身につきます。 - 求められるスキルは
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必須 実務での経験は問いません。
以下のような志向性をお持ちの方はぜひご応募ください。
●論理的な思考が得意な方
●客観的な事実をもとに検証ができる方
●責任感をもって業務に取り組める方
●テスト・品質管理にご興味のある方
●社内外問わず、他者を巻き込むコミュニケーション能力がある方
●責任感をもって業務に取り組める方
歓迎 □こんな志向性のある方
●コツコツ作業が得意な方
●裁量をもって働きたい方
□こんなご経験をお持ちの方
●品質分析、品質改善の経験
●開発プロセス改善の経験
●各種テストツールの利用経験
●WEB、アプリのソフトウェアテストの経験
□その他
●京都、関西圏での就業をご希望の方
WEB・IT系への転職を希望している方であれば経験職種・業種は問いません！
- 開発のスタイルは
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開発環境 ◇開発環境
・開発言語：HTML5、CSS、JavaScript、PHP、Python
・フレームワーク：Laravel、jQuery、Vue.js
・サーバ：AWS
・ソース管理：Git
・コミュニケーション/タスク管理：Slack、Zoom - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間3か月 - どんなポジション・役割か
- 経験・スキルに応じてチームリーダーやマネージャーをお任せします。
- どこで働くか
- 【京都本社】京都市中京区六⾓通東洞院⻄⼊堂之前町254 WEST18 5F
＜アクセス＞
■地下鉄「四条駅」・阪急京都線「烏丸駅」21番出⼝より北に徒歩5分
■地下鉄「烏丸御池駅」5番出⼝より南に徒歩3分
京都駅から地下鉄で10分程度です。
【東京オフィス】移転準備中
※現在原則在宅での勤務（新型コロナウィルス収束後も在宅勤務を継続予定） - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム10：00～16：00、標準労働時間1⽇8時間）
※勤務可能時間は5：00～22：00です。（中抜け自由）
※試用期間中は9：00～18：00の勤務となります。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収450万円以上、月給30万5,000円以上(固定残業代25時間／4万9,800円～を含む)
※超過時間分は別途支給します。
※経験を十分に考慮したうえで決定します。
※給与の見直し機会は年2回あります。 - 待遇・福利厚生は
- ■昇給年2回
■賞与年2回（6⽉・12⽉）★⼀⼈ひとりの業績を評価して⽀給しています。
■決算賞与年1回 ★売上・利益⽬標達成時に⽀給しています。
■副業可（一部制限あり）
■在宅勤務手当
■交通費⽀給（⽉2万円まで）※原則在宅での勤務のため実費精算
■各種社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
■私服勤務可
■社内スマホ支給
■無料ドリンク（紅茶、コーヒー、ココアなど）
■他、アニヴァーサリー休暇時に3万円、リフレッシュ休暇時に10万円の特別⼿当あり - 休日休暇は
- ■完全週休二日制（土日祝休み）
■祝⽇
■夏季休暇・年末年始休暇（⼀部計画年休）
■有給休暇
■慶弔休暇
≪その他にもオリジナル休暇が充実︕≫
■アニヴァーサリー休暇
家族の誕⽣⽇、記念⽇などの前後1ヶ⽉以内に、有給休暇を1⽇取得すると、3万円の特別⼿当を⽀給（年1回）
■リフレッシュ休暇
入社後3期間在籍の社員を対象に、3～5⽇間連続の有給休暇を取得すると、10万円の特別⼿当を⽀給（年1回） - どんな選考プロセスか
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1次⾯接
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最終⾯接
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内定
※応募時に書類選考を通過された方のみカジュアル面談面接を行います。
※選考の途中でオンラインの適性テストを受験していただきます。
※原則全ての選考プロセスをオンラインにて実施しております。
※場合によっては、選考フローが変更となる場合がございます。