- なぜ募集しているのか
- 組織拡大に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
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【業務概要】
物流・製造・流通業界のお客様のＳＣＭ領域における経営・現場の課題解決に貢献できるサービス・ソリューションを提供する事がミッションとなっています。
このミッションに基づき、主に物流業界のお客様を対象に活動を行う組織です。具体的なお客様としては国内最大手の宅配事業者様を担当しております。 本ポジションでは、製造・物流業界のお客様を対象にSCM領域における現場最適化事業に関係するソリューション（ システム）の開発・構築・導入を担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・初期配属予定の部署にて国内最大手の宅配事業者様のプロジェクトに参加いただきます。
・参画予定のプロジェクトは、お客様の現場にてコンサルティングメンバーが改善指導している内容からＩＴ化する要件について提案し、Ｐｏｃでの効果検証、本番開発というサイクルで実施しています。
・プロジェクトでは常に複数テーマでの改善⇒ＩＴ化検討が同時並行で実施され、それぞれのテーマにプロジェクトリーダーを配置していますので、参画いただく際には取り組みテーマのいずれかのプロジェクトリーダーを担当していただきます。
・プロジェクトリーダーとして、ＩＴ化を行う上での上流の要件定義、開発メンバーマネジメント、またリーダー間連携活動を行っていただきます。
【キャリアパス】
・初期配属の部署が担当するお客様の仕事にとどまらず、製造・物流・流通の様々なお客様のプロジェクトを経験いただいき、ＳＣＭ領域の幅広いスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・システムエンジニアの専門職制度が整備されており、ご自身の考えるキャリアパスとリンクさせることで自分の希望するキャリアパスを実現することができる環境が整備されています。 - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 -
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル 新橋駅より徒歩約8分／汐留駅より徒歩約5分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイム:なし
１日の標準労働時間：7時間45分
時間外労働の有無：あり／月平均20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給 32万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給
※年収に応じて給与体系は変動します。
【賞与情報】年2回（7月・12月）
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】役職,住宅関連,産休・育休,家族
【手当備考】超勤手当、育英補助給付金、通勤手当など
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】[制度]持株制度,財形貯蓄制度,企業年金制度など
[施設]独身寮,社宅・住居費補助,保養施設,医療施設など - 休日休暇は
- 【年間休日】126日
【休日休暇】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・ 産後,育児,介護,特別 - どんな選考プロセスか
