- なぜ募集しているのか
- 今までのビジネスモデルをデジタル化していく運びとなり増員募集いたします。
- どんな仕事か
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RIZAPグループおよびRIZAP事業の基幹システム刷新やBPX推進(同社でいう業務プロセス改善)等を進めており、社内業務システム開発・保守運用の推進をプロジェクトマネージャーとして担っていただきます。
また、グループ全体で「人・システム・プロセス」を集約し、業務・組織の最適化や、ムダ・過剰なIT投資の削減、サービスやツール類の統一、グループシナジー効果を生みつつ、ITコストや人件費の削減等、幅広いミッションをお任せ致します。
■プロジェクト一例
・RIZAP基幹システム刷新プロジェクト
┗RIZAP事業での契約管理およびセッションの予約を行っているシステムのリプレイスプロジェクト
・BPX推進プロジェクト
┗RIZAPグループ横断でのベストプロセスの整備
■同社のDX化に向けた取り組み
【デジタルを活用した新規事業開発】
これまで対面の事業で提供してきたサービスとは対象とするお客様層も、 提供の仕組みも料金体系も全く別のデジタル空間のみでお客様に提供する新しい事業の企画設計を行っています。
【プロダクト開発の内製化を取り入れた組織開発】 現在、プロダクト開発プロセスを外部の開発パートナーに委託しておりますが、今後はプロダクト開発の「コア」となる部分の内製化を進め、数年後にはデジタル事業での圧倒的なPDCAサイクルとコストパフォーマンスを確立し、 競合他社が追い付けないような顧客体験の創出ができるような組織開発を行っています。
【既存RIZAP事業のデータ強化】 今後、より良い顧客体験を創出するために統合データベースの設計開発やマーケティング部門と連携したデータの 整理・分析し経営判断に使うデータ分析ツールの環境構築などを行っています。
- 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー31F
沿線名：東京メトロ丸の内線「西新宿」駅 1番出口から徒歩5分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
- 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】年俸制 年俸の12分の1を毎月支給
月額 584,000円～、月額基本給 584,000円～ 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【賞与情報】なし
【昇給】あり - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】住宅関連,産休・育休
【手当備考】在宅勤務手当
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】社員持株制度、福利厚生倶楽部、産休・育休、健康診断、インフルエンザ予防接種、時短勤務、介護休暇、保育料補助制度(規定あり) - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,産前・産後,育児,介護,リモートワークOK
【休日備考】育児休業、特別休暇、ワクチン接種特別休暇、有給休暇(10日～※入社月により付与数は変動、雇用形態により期間と日数は変動) - どんな選考プロセスか
