【ハイブリッドクラウド】アプリケーション・アーキテクト・開発スペシャリストの転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。

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掲載期間 22/10/11~22/11/07
【ハイブリッドクラウド】アプリケーション・アーキテクト・開発スペシャリスト

日本アイ・ビー・エム株式会社

バックエンドエンジニア 600万円 ~ 1449万円 東京都
会社の特長
自社製品/自社サービス B2B 下限年収600万円以上 上限年収1000万円以上 一部在宅勤務可 転勤なし 服装自由 学歴不問
言語
Python JavaScript Java Swift SQL C# C++
イチオシ
最新テクノロジーを活用したDX案件、大規模案件に携わることができるポジションです!
募集情報
なぜ募集しているのか
■募集背景
当社では、AIやIoT、APIを活用したIT変革の中、クラウド、メインフレーム、ネットワーク、セキュリティ、災害対策、各種モバイル機を利用したデジタル・ワークプレイスといったさまざまなサービスを効果的に組み合わせ、お客様により効率的で信頼できる最新インフラ基盤をご提供しています。クラウドビジネスは当社の戦略領域であり、更なるビジネス拡大に向けて増員募集します。
どんな仕事か
IBM Cloud のみならず、AWS/Azure/GCP、その他クラウドのソリューションをカバーするアーキテクトとしてハイブリットクラウド環境下でのエンタープライズシステムの提案/設計/構築/運用
企業のアプリケーション開発プロジェクトにおいて、要件定義~設計~開発・テスト~本番稼働までを推進します。

【具体的な仕事】
・お客様のIT環境に応じた最適なオンプレミス、クラウド環境におけるアプリケーション開発を行っていただくプロジェクトにて、アプリケーション領域における新規開発や、最新技術を活用したモダナイゼーション(APIやマイクロサービス化、DevOps適用、コンテナ化など)の実施します。
・アプリケーション・アーキテクトとして、技術的な観点でプロジェクトマネージャーをサポートしながら、プロジェクト/チームメンバーをリードしていだだきます。

-クラウド移行には、コンテナ・プラットフォームを活用したミドルウェア、アプリケーションの設計・移行・構築サービスも含みます。

≪所属部門について≫
◆クラウド(AWS、Azure、IBM Cloudなど)を活用したアプリケーション開発や既存アプリケーションのマイグレーション/モダナイゼーションを通じて、お客様が導入するアプリケーションの刷新やアプリケーション開発スタイルの変革を支援するサービスを提供するチームに所属します。 
求められるスキルは
必須 ・アプリケーション開発経験を有するITアーキテクトとしての知識を活用し、
 上流設計(システムデザイン)から構築、テストまでの一連の実施経験を持つ方
・Cloud Nativeなアプリケーション開発やOSSの活用に興味があり、新しいことに取り組むことがお好きな方
歓迎 ・Cloud Nativeなアプリケーション開発やOSSの活用に興味があり、新しいことに前向きにチャレンジしたい方
・オンプレミス上の現行システムのアプリケーションについて、クラウド環境への移行を実施した経験
・お客様のシステムのRFI/RFP対応など、提案活動の実施 (見積もりなどを含む)
・AWS/Azure/GCPなどのマルチクラウドにおけるプロジェクト経験や資格
・コンテナ/k8s/OCPを活用したプロジェクト経験や資格
開発のスタイルは
開発環境 ・開発環境(e.g. Java, JS ,C ,C++, Python, PL/SQL, SWIFT など) 
・クラウド経験者歓迎(AWS,Auzre,IBM Cloud など)

*上記は一例となり、プロジェクトにより異なります。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京を中心とした関東圏
勤務時間は
9:00~17:36(標準労働時間7時間36分/休憩1H)
*フレックスタイム制有
給与はどのくらい貰えるか
■年棒制:600万円 ~ 1449万円
・経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定させて頂きます。
・月額制または年俸制(入社時の職位に準ずる)となります。
・時間外が発生した際は、別途、時間外手当を支給いたします。
・賞与有(年2回)
待遇・福利厚生は
■福利厚生
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)
・給与調整年1回(9月)
・賞与年2回(6月・12月)
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・時間外手当(時間外全額支給)
・健康保険組合(定期健診・健康相談・医療給付)
・退職(確定拠出型)年金制度
・社員持株会
・提携住宅ローン
・団体生命保険
・財形預金
・慶弔見舞
・赴任費用の支給制度(会社規定あり)*U・Iターンや遠方からの転職を支援する制度
 当社規定に基づき、勤務場所へ通勤するために、転居が必要と認められた場合、赴任費用を支給します。
など
休日休暇は
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半日単位で取得可)
・特別休暇
・フレッシュアップ休暇
・産休・育休制度(取得実績あり)
どんな選考プロセスか
<Step1>リクルーター面談
互いのミスマッチを防ぐため、会社説明やポジションについて説明をさせて頂きます。
ご経験やご希望をお伺いし、状況に応じてよりマッチしたポジションをご提案させて頂きます。

<Step2>面接1~2回
ご経験にマッチしたポジションにて部門の面接にお越し頂きます。
-面接時間:平日9:00-19:00スタート。(他の時間帯希望の場合も柔軟に対応させて頂きます。)
-土日祝の面接は実施しておりませんので、ご了承ください。

<Step3>内定
応募から内定まで3週間から1ヶ月程度を予定。
-入社時期はお気軽にご相談ください(毎月1日付)
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