- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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【概要】
PC周辺機器のメーカーである同社にて、社内SE業務をご担当頂きます。ビジネス改革をITで支えるため、経営戦略に沿った情報システムの企画・要件定義等上流工程を中心にご担当いただく予定です。
【業務詳細】
主に下記3点が業務内容となります。
・次期基幹システム開発、刷新プロジェクトに参画
・開発の上流工程（要件定義～基本設計）を担当
・下流工程（詳細設計～開発～単体テスト）を担当する協力会社を管理
※導入後の運用・保守・改善や、ヘルプデスク・サポート業務まで担います。
経営管理・ 営業・生産等社内各部門とコミュニケーションを図り業務を遂行します。
＜組織＞
情報システム課に配属となります。CIO－情報システム部(部長50代男性)—情報システム課(課長30代男性—40代2名、30代2名、20代3名) - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 -
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ご希望を考慮し、東京か名古屋での採用を予定しております。
【本社】愛知県名古屋市中区大須三丁目30番20号赤門通ビル 「上前津駅」徒歩5分
【東京オフィス】東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内15F 「東京駅」八重洲口
側徒歩5分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 9:00～17:45（実働7時間45分）
時間外労働の有無:あり 月あたりの残業時間 平均20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】月給制 月額基本給240,000円～×12か月＋賞与
残業代全額支給。
【賞与情報】年2回（6月、12月）※昨年実績5か月程度
【昇給】あり
想定年収：400万 ～ 530万円 - 待遇・福利厚生は
- 【各種手当】役職,家族
【手当備考】通勤手当（一定額まで支給、最高50,000円）、残業手当、別居手当、帰省手当
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【福利厚生】退職金、寮・社宅有、借上げ転勤者のみ、リゾートクラブ会員、ゴルフ練習場、ゴルフ会員権、企業年金、社員持株会 - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護 - どんな選考プロセスか
