- なぜ募集しているのか
- 当社はひとことで言えば、法律版のGoogleとなるプロダクト『Legalscape』を提供しているテックカンパニーです。すべての法情報（legal）をデジタル化し、PDFなどから機械可読性の高い形に変換し、日本法を取り扱う人にとってわかりやすく、ひと目で見渡せる「景色（-scape）」にすべく、「Legalscape」は生まれました。すでに大手法律事務所や、誰もが知る大手企業法務部で導入していただいており、更なる成長戦略を描いております。現在社員は10名ほどであり、開発メンバーも5名ほどと、その戦略を実現する為にはもっともっと仲間を増やすことが欠かせません。
エンジニアとして、事業の根幹となるサービスの開発・改善や法情報の整理を進めることで、法治国家を支える法律情報インフラを一緒に創っていきたい方を募集しています。 - どんな仕事か
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「Legalscape」のプロダクト本体ならびにサービス運用を支える内部システムの開発と運用をご担当いただきます。・プロダクト本体の利便性を向上させるような新たな機能を開発したり既存機能を改善することで、ユーザーのリーガルリサーチ体験を継続的に革新していく
・書籍を含む法律情報の構造化を実現する内部システムを整備・改善することで、新たに生まれた法律情報をより迅速かつ間違いの少ない状態でリーガルリサーチ可能にする
また、必要に応じて、「Legalscape」に関連する種々のプロジェクトについても、上記業務をご担当いただく場合があります。（例：国家プロジェクト「民事判決オープンデータ化」の実証実験等）
【業務詳細】
以下は当社に在籍しているソフトウェアエンジニア（アプリケーション）の具体的な業務内容例
・新たな機能開発の仕様検討・調整から始まり、技術選定、設計、実装、テスト、コードレビュー、デプロイメント、運用までを担当する
・プロダクトの利便性を妨げる機能的もしくは性能的な問題を分析し、改善施策を提案して実行する
・各種システムのオペレーションをドキュメントに整備し、またインシデント発生時の技術的な対応（応急処置および抜本対処、再発防止）をする
・開発および運用の効率を妨げる技術的な負債を返済し、またよりよい開発体験を実現するための改善および新技術の導入を検証する
技術的な担当領域は、Webフロントエンドとバックエンドシステム（RDBMSや検索システムを含む）双方を想定しています。また場合によってはインフラストラクチャーの設計・開発などを含むことがあります。
若いチームなのでこの担当領域は流動的で、ご本人の希望も最大限考慮します。 - この仕事で得られるものは
- ・優秀な開発者とともにフルスタックエンジニアも目指すことが可能
・正式リリースから約1年の成長中のプロダクトのため、エンジニア自ら新規機能の追加や改善を提案することができ、単なる開発のみではなくプロダクトづくりに関わることができる - 求められるスキルは
- 開発のスタイルは
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開発環境 クラウド: Google Cloud Platform, Firebase
フロントエンド: Nuxt.js (Vue.js), TypeScript, Jest, SCSS
バックエンド: Node.js, OpenAPI, TypeScript, Jest, TypeORM, Flyway, App Engine
データストア: Elasticsearch, Cloud SQL (MySQL), BigQuery
IaC: Terraform, Packer, Ansible
CI: GitHub Actions
開発/コミュニケーション: GitHub, Notion, Slack, Linear, Gather
その他: HubSpot開発の特長 ・CEO、CTO、COOともに東京大学院情報理工学系研究科コンピュータ科学専攻修士課程を修了しており、技術への造詣が深い
・現メンバーはサーバーサイド、フロントエンドこだわらず開発を行っている。優秀な開発者とともにフルスタックエンジニアも目指すことが可能
・正式リリースから約1年の成長中のプロダクトのため、エンジニア自ら新規機能の追加や改善を提案することができ、単なる開発のみではなくプロダクトづくりに関わることができる - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都文京区本郷七丁目3番1号 東京大学南研究棟351
※東京大学本郷キャンパス内の施設に入居しています - 勤務時間は
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間 コアタイム無
※ 現在は基本的にリモートワーク（出社は選択制。多くは週1～2回出社） - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収400万円 ～ 750万円（月給30万円～）
- 待遇・福利厚生は
- ・交通費支給
・社宅制度
・ストックオプション制度 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土曜、日曜）
・祝日
・年末年始休暇
・社会保険・労働保険完備
・書籍を含め、業務に必要なものの社費購入制度 - どんな選考プロセスか
