- なぜ募集しているのか
- グローバル1 兆円の受発注プラットフォームを実現させるため、新規事業を立ち上げました。今回はそんな新規事業を推進して頂ける方を絶賛募集します。
共同創業者であるCEO加藤・CTO小橋からのメッセージです。
https://www.youtube.com/watch?v=kkH5gnRxexc
キャディの事業ミッションや開発文化、プロダクトの方向性、今後の展望について話しています。ぜひ一度ご覧ください。 - どんな仕事か
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キャディが開発するソフトウェアプロダクトの品質を保証する役割です。テストの計画、設計、実施を行い、見つけた不具合を報告し対応策を開発者と議論し、品質のレベルを高めていただきます。【品質保証で「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」】
キャディはモノづくりのあらゆる側面を改善するためのソフトウェア開発を行っています。そのソフトウェアはキャディ内部のメンバーが利用するものもあれば、メーカー企業やサプライパートナー企業が利用するものもあります。提供しているソフトウェアが、利用者の負担を従来の1/10に減らすモノであったとしても、時々、動かなくなるだけで、それがユーザーにとってクリティカルなタイミングであれば、たちまち信用を失い、使ってもらえなくなります。継続的に価値の提供し続けるためには、機能だけでなく品質も重要であることをキャディは理解しています。単に高機能というだけではなく使い勝手や動作速度もユーザー体験を大きく左右します。キャディのQAエンジニアは、開発者と共に、そうした魅力的品質を向上する役割も担います。
【業務内容】
キャディのビジネスオペレーションチームや、顧客、サプライパートナーの利用するシステムの品質保証を行います。
【テクノロジーで「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」】
国内180兆円規模とも言われるモノづくり産業では、多くのメーカー企業やサプライパートナー企業が、見積業務や管理業務に忙殺される、営業力が足りない、情報やネットワークが乏しい、など、あらゆる理由によってがんじがらめにされ、本来の開発力や技術力を発揮しきれていません。
こうした縛りを様々な側面から解決していくことで、各企業のポテンシャルを解放することが私たちの使命です。
そのためにはデジタル化されていない領域を中心として、テクノロジーを活用していくことで、小さな町工場も、歴史ある大規模メーカーも、創立まもないベンチャーも、すべてのモノづくり企業が強みを活かして輝き、新たな価値がたくさん生まれる。そんな未来にたどり着くために、あなたの技術を使ってみませんか？
【職務内容】
・キャディが開発するソフトウェアプロダクトの品質を保証する役割です
- 要求される品質レベルの定義をプロダクトチームで行う
- 対象システムの仕様を品質観点でレビューし改善の提案を行う
- テスト計画、テスト設計、テスト実施を行う
- 見つけた不具合を報告し対応策を開発者と議論する - この仕事で得られるものは
- CEOの加藤氏は2014 年にマッキンゼー・アンド・カンパニーに新卒入社。 2016 年にマネージャーに就任。シニアマネージャーとして、日本・アメリカ等で製造業の全社調達改革領域及び IoT/AI 領域をリードするほか、グローバルでの戦略構築、新規事業策定などに従事。大手メーカー調達改革に従事した結果、同分野への課題意識から、 2017 年にキャディ株式会社を創業。
CTOの小橋氏はその後、アップル米国本社にて、シニアエンジニアとして iPhone 、 iPad 、 Apple Watch の電池の開発や、AirPods などの組み込み製品の開発をリード。2017 年末にキャディ株式会社を共同創業。
そんな創業者と近くで働けることはエンジニアでありながら、ビジネス感度を養うこともできます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・ソフトウェアテストの知識
・WebアプリケーションのQA経験
・適切な粒度と手法で、テスト設計を行えること - 開発のスタイルは
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開発環境 【開発環境】
・利用言語
- フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript- バックエンド: Rust, Kotlin, TypeScript
・フレームワーク・ライブラリ
- フロントエンド: React, Apollo, Next.js, styled-components, WebGL, WebAssembly- バックエンド: Rust (Tokio, tonic, Diesel), Kotlin (Micronaut, Exposed), Node.js (Express, NestJS)
・インフラ: GCP, GKE開発の特長 スクラムベースの開発サイクルです - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- QAエンジニア 配属部署 テクノロジー本部付きの組織に配属予定です。エンジニア全体で100名程度の組織になっております。 実務はプロダクト開発チームの一員として行います。将来的に独立したQAチームを構成する計画です
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都台東区蔵前1-4-1
〈アクセス〉「蔵前駅」A1出口 徒歩6分
※リモートワーク可
〈受動喫煙防止策について〉
対策有無：有 敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 9：00～18：00※ 休憩1時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00～16:00)
時間外労働あり 平均残業時間：30間程度
フルリモート可能 - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生は
- ・交通費支給（上限3万円）
・諸休暇（夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇等）
・補助金（引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）
・全社表彰
・部活動
・エンジニアはPC、ディスプレイを希望のスペックで申請できます。
※上限40万円までとし、それ以内であればPCの付属品も合わせて購入可能。
※PCの交換サイクルは2年以上とします。 - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
土日、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可） - どんな選考プロセスか
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1次面接（人事＋現場）→2次面接（責任者）→最終面接（代表）
※SPIの適性検査がございます。