- なぜ募集しているのか
- 自身のキャリアプランと会社の仕事のギャップ、よくわからない評価制度、生活やスキルと給与の剥離等、世の中で不遇を受けているエンジニアを救いたい、という至上命題のもと、「エリア限定勤務」と納得の「高賃金還元率」をコンセプトに、エンジニア採用を行っております。
- どんな仕事か
-
大手SIer/通信キャリア/情シス部門などとの直取引案件において、システムインフラ基盤の設計、構築、運用等をお任せします。本求人は、ネットワークやサーバにおける運用、保守、監視領域からの、設計や構築に向けたキャリアチャレンジ、もしくは既に設計や構築には携わっているが、これからもレベルを上げたい、という方向けのポジションになります。
大手SIer/通信キャリア/情シス部門などとの直取引案件において、システムインフラ基盤の設計、構築、運用等に携わることができます。
★入社後にはキャリア面談をし、自身のキャリアプランの実現に向けた配属をします。
【魅力ポイント】
○グローバル総合人財サービス世界No.1実績の安定性（正社員ポジション）
○自分の成果がそのまま給与にに反映されるので、評価がわかり易く納得。
○エリア限定で勤務することが可能。 - 求められるスキルは
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必須 ・サーバまたはネットワークの構築経験をお持ちの方
・PM/PMO経験をお持ちの方 - 開発のスタイルは
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開発環境 ー
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 関東（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県）※都市部を中心としたお客様先常駐
本社所在地：東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル8階 - 勤務時間は
- 9：00～18：00（実働8時間）
月あたりの残業時間 平均10～20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生は
- ■副業可能（入社後、IT講師などのパラレルキャリアを実現する社員もいます！）
■前払い退職金、法定健診制度
■時短勤務制度（育児及び介護に伴うもの）
■案件紹介インセンティブ、採用面接協力インセンティブ、リファラル（社員紹介）インセンティブ
■法人会員制クラブ（えらべる倶楽部）利用
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 - 休日休暇は
- 【年間休日】124日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
【休日備考】年次有給休暇（初年度10日）、有給休暇（当月付与＆使用可能）※有給消化率89.4％／2020年度実績 - どんな選考プロセスか
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面接1回（WEB面接）＋内定の場合オファー面談
※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務をお伝えください。