顧客のデジタル化課題をテクノロジーで解決したいWebエンジニア募集します!の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。

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掲載期間 23/04/27~23/05/24
顧客のデジタル化課題をテクノロジーで解決したいWebエンジニア募集します!

株式会社イノベーター・ジャパン

バックエンドエンジニア 400万円 ~ 849万円 東京都、福岡県
会社の特長
経営陣がプログラミング出来る CTOがいる 自社製品/自社サービス B2B コードレビュー文化 アジャイル開発 一部在宅勤務可 転勤なし 残業30H以内 服装自由 学歴不問
言語
JavaScript PHP
イチオシ
クライアントワークにおける開発・運用経験を一通り習得でき、新しいスキルの取得にもチャレンジできる環境
募集情報
なぜ募集しているのか
クライアントメディアの一掃の付加価値アップ、新規ソリューションの本格展開に伴う体制増強です。
どんな仕事か
課題創出、要件定義、開発、運用最適化まで顧客課題に向き合っていただきます!
イノベーター・ジャパンでは、クライアントのビジネス課題解決のため、Webメディアの戦略立案から設計・構築・運用まで一貫して支援しています。 2020年、蓄積したノウハウを活かすべく自社開発のCMS/ECパッケージ「MediaDX」の提供を開始。 さらなる事業展開のため、プロジェクトおよびプロダクト開発に携わっていただけるエンジニアメンバーを全国より募集します!

■ 業務内容
・サーバーサイド(バックエンド)開発全般
この仕事で得られるものは
・クライアントワークにおける開発・運用経験を一通り(客先常駐はありません)
・Webメディア、ECサイトの設計およびワークフロー、開発・運用に関するドメイン知識
・社内のディレクター、デザイナーとの協働によるプロダクト開発経験
・クライアントと長期的に協業しながらの課題解決経験
・継続して新しい技術、スキルの取得にチャレンジできる環境
求められるスキルは
必須 ・PHPでの実務経験(3年以上)
・Laravelの使用経験
・Dockerを使った開発環境構築
・自ら情報発信して、コミュニケーションや共有を積極的に行っていける方
歓迎 ・EC-CUBE等のECパッケージを用いた開発実務経験
・Amazon Web Services(AWS)等、クラウドを利用した開発・運用実務経験
・Vue.js等を用いたフロントエンド開発実務経験
開発のスタイルは
開発環境 ・プログラミング言語:PHP、JavaScript
・Webアプリケーションフレームワーク:Laravel、CodeIgniter
・フロントエンド:Vue.js、jQuery
・インフラ&CI/CD:AWS、GitHub Actions、CircleCI
・コミュニケーションツール:Slack、Jira、esa、Zoomなど
開発の特長 直近ではLaravel+AWSで開発を行っていますが、サービス開発においては新しい技術を試して知見を溜めていく文化ですので、ぜひチャレンジ精神をもって新サービスの開発に携わってもらえればと思います。
受託案件であっても、技術選定や開発手法などは主導権を持って進めることができ、自社サービスに近い形で開発することができます。
雇用形態は
正社員
※試用期間(6ヶ月)
どんなポジション・役割か
さらなる事業展開のため、プロジェクトおよびプロダクト開発に携わっていただけるエンジニアメンバー
どこで働くか
<東京オフィス>
東京都渋谷区神宮前5-42-13 TAKIビル表参道3F 
アクセス:東京メトロ 表参道駅 徒歩7分、東京メトロ 明治神宮前駅 徒歩7分

<福岡オフィス>
福岡県福岡市中央区天神 2丁目11-1福岡PARCO新館5階 The Company 福岡PARCO
アクセス:地下鉄「天神」駅直結

※出勤とリモートを取り入れた「ハイブリットワーク」。
オフライン、オンラインそれぞれの良さを柔軟に取り入れ、生産性高く仕事ができる環境です。
勤務時間は
所定労働時間:8時間/休憩時間:1時間
※固定時間制またはフレックスタイム制(規定によりコアタイム11:00~15:00/コアタイムなしのケースあり)
給与はどのくらい貰えるか
年収:420万円~816万円
月給:320,000~650,000円
月給には下記割合の一定時間数の時間外労働または深夜労働に対するみなし時間外分(固定割増賃金)を含みます。
■時間外割増40h/23.095%(73,904円~150,118円)
■深夜割増10h/1.155%(3,696円~7,508円)

※みなし時間外超過分は別途支給

※昇給あり

※年収には通勤・住宅手当が含まれます。
待遇・福利厚生は
■通勤手当(全額/上限30,000円まで)
※30,000円に満たない場合は差額を住宅手当として支給
■各種社会保険(関東ITS健保)
■ノートPC貸与
■有料セミナーや勉強会、資格取得等への一部補助あり
休日休暇は
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■夏期休暇、年末年始、その他会社が定める休日
■有給休暇
■リフレッシュ休暇(3年勤続毎に5日間の連休を付与)
■慶弔休暇あり
どんな選考プロセスか
▽書類選考
▽個別面接:メンバーや役員
▽最終面接:代表
▽内定

※上記は予告なく変更となる場合があります。
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